Come aiutare le imprese a sopravvivere ed espandersi, come aiutare i manager a creare con le loro idee nuova occupazione e nuove realtà imprenditoriali? Oggi, ancora nel pieno di una crisi profonda, c’è molta voglia, da parte degli investitori, di individuare e supportare progetti e idee imprenditoriali che, valorizzando le organizzazioni e le risorse umane, portino effettiva managerialità nelle aziende. Gli investitori chiedono, infatti, sempre più alle imprese di affrontare le sfide quotidiane e future con team di manager capaci di creare valore  e di sviluppare managerialità nelle aziende coinvolte in processi di sviluppo o rilancio.
Approfittiamo di questo momento per ricostruire la cultura d’impresa e la cultura delle risorse umane. Lavoriamo su progetti seri e concreti e rimbocchiamoci le maniche. Se è vero che gli investitori cercano idee, i manager hanno bisogno di serietà e supporto: il nostro progetto è il collante. Manager d'idee esalta e amplifica iniziative che, se efficaci, devono ricevere la giusta valutazione ed il giusto investimento.